湖南職場是湖南社會當中十分重要的組成部分，隨著現(xiàn)代社會的高速發(fā)展，越來越多的工作者成為其中一員，那么在這個名為職場的大舞臺之中，有著什么樣的忌諱?

　　1.好高騖遠，自我定位過高。

　　現(xiàn)代社會的人有書讀，有空間發(fā)揮，是很好的時代。

　　并不是像古時候那樣，有本事的人極少，放眼望去，身在職場當中的工作者，哪一個肚子里沒有點墨水，沒有點專業(yè)技術技巧，所以作為自我定位十分重要，只有認清自己在什么時候處于什么階段，做出正確的事情正確的謙卑，才能得到更多關注積攢更多力量。

　　2.沒有眼色，埋頭苦干并非唯一。

　　三百六十行，行行出狀元，這句話是沒有錯的，在職場中想要成為那個挑起大梁的狀元郎，光靠自己的埋頭努力是不夠的。我們都知道天外有天人外有人，如果一心沉醉在自己的世界當中，力求完美不去關注四周，那么到最后完美也變得不完美。要時刻關注周圍人的動向，否則當你結束了工作抬頭再看的時候，一切都已經(jīng)變了。

　　3.言行不一，誤將壓力認為動力。

　　人力有時窮，一個人能夠做到的事情并非無限，而是十分有限。

　　再厲害再強大的人，都無法做到所有的事情，特別是在浩瀚職場當中，或許你會在某一個領域當中任職，會發(fā)現(xiàn)就算是自己所擅長的領域，也有遇到瓶頸困難的時候。如果這個時候不能清除意識到自己的能力，鉆牛角尖的認為憑靠自己能夠很好解決，那么就走進了誤區(qū)，與第一點有大同小異之處。

　　壓力是普遍的，并非所有壓力都能夠成為動力。遇到了自身無法解決的事情，不能一味的迎難而上，而是要試圖尋求他人幫助，這不丟人，工作不是靠一個人撐起來的，如果一家企業(yè)憑靠一個人，我相信它已經(jīng)沒有了存在的意義。

　　壓力是普遍的，所以它只能是所有人的動力，而非個人。試圖一個人扛起全部重擔，遲早會被壓垮，任憑你有翻江倒海的本事也無法挽救。無法做到的事情，就不要拍著胸脯信誓旦旦的說能做，這不是動力，是自我欺騙。

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