面試過程中，面試官會向應聘者發(fā)問，而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對應聘者而言，了解這些問題背后的“貓膩”至關重要，針對業(yè)余愛好這一問題的回答尤為重要，因為答案中隱藏了一些“細節(jié)”：如業(yè)余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。這些看不見的信息，有助于面試官對你有更加深入的了解。針對面試時業(yè)余愛好最佳答案這一問題，也有一些回答的技巧，可以避免你落入面試官的“圈套”。

　　求職面試網(wǎng)

　　不要回答與本專業(yè)相關的愛好 內(nèi)容來自求職面試網(wǎng)

　　所謂“業(yè)余愛好”也可理解為專業(yè)之余的愛好，不回答與自己本專業(yè)有關的愛好，因為愛好只是作為一個評估你的一個方面，目的就是全面認識你，如果你說的愛好與自己所在的專業(yè)有關，那么就與簡歷上有重復，起不到給面試官以參考的本質(zhì)作用。而且只有相關專業(yè)的愛好可能給面試官留下“書呆子”的印象，無趣，沒有活力。

　　業(yè)余愛好不應太寬泛

　　回答的愛好不要是閱讀、寫作、聽音樂等泛泛的愛好，因為這類愛好門檻極低，沒有什么技術含量，幾乎人人都可以做到，所以不能給你的面試加分。除非你真的對文學或某一方面有很深的研究，或者發(fā)表過一些作品，不然說得不夠生動會給面試官不誠實的印象。而且這些愛好通常是一個人獨處時才會做的事情，容易給面試官留下“不合群”“孤僻”的印象，同事關系可能相處得不太好。現(xiàn)在的企業(yè)更感興趣的可能是聽到一些技能型或團隊型活動愛好，比如攀巖、旅行、馬拉松或群體志愿者等，體現(xiàn)求職者勇于探索、吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作的優(yōu)勢。

　　不要回答喜愛工作，沒有愛好 qzm4.com

　　別以為“我愛工作，工作使我快樂”是一個標準回答，事實上這只是一種反諷罷了，面試時千萬別抖這種機靈?；卮稹拔移綍r很忙，沒有什么愛好”也同樣糟糕，這兩種答案都在告訴你的雇主，你是個工作狂。很多人會覺得，這對于企業(yè)來說不是正好嗎?其實不然，這代表除工作之外，你不會花時間去做喜歡的事情，這也太無趣了。不過，愛好也不要列太多，因為這也可能暗示你可能在工作外的事情上花費太多時間。這兩種極端都要不得。